抖音招聘广告怎么做：一次全面的指南

一、介绍

随着抖音等短视频平台的日益普及，越来越多的企业和组织开始利用这些平台进行招聘广告的发布。通过抖音招聘广告，企业可以扩大招聘范围，吸引更多的优秀人才。本文将为您介绍如何在抖音上制作和发布招聘广告，包括了解广告制作的相关服务、流程和售后服务等相关内容，帮助您更好地了解如何在抖音上进行有效的招聘广告投放。

二、抖音招聘广告服务

在制作抖音招聘广告之前，了解其相关服务是必要的。以下是抖音招聘广告提供的核心服务：

1. 制定招聘计划：根据企业需求和招聘目标，制定详细的招聘计划，包括招聘岗位、人数、要求等。
2. 制作广告内容：根据招聘计划，制作有吸引力的广告内容，包括视频、图片和文字等，突出企业的优势和特点。
3. 提交审核：将广告内容提交给抖音进行审核，确保内容符合平台规定。
4. 广告投放：审核通过后，开始投放广告，并根据预算和时间安排选择合适的投放方式和平台。
5. 数据监控与优化：在广告投放过程中，监控数据表现，并根据反馈和效果进行优化调整。
6. 分析数据：在广告投放结束后，对数据进行分析和总结，评估广告效果，为后续的广告投放提供参考。

三、抖音招聘广告流程

在抖音上制作和发布招聘广告需要遵循一定的流程，以下是具体的步骤：

1. 确定招聘需求：明确企业需要招聘的岗位、人数、要求等，制定详细的招聘计划。
2. 制作广告内容：根据招聘计划，制作有吸引力的广告内容，包括视频、图片和文字等，突出企业的优势和特点。
3. 提交审核：将广告内容提交给抖音进行审核，确保内容符合平台规定。
4. 审核通过：审核通过后，开始投放广告，并根据预算和时间安排选择合适的投放方式和平台。
5. 监控与优化：在广告投放过程中，监控数据表现，并根据反馈和效果进行优化调整。
6. 分析数据：在广告投放结束后，对数据进行分析和总结评估广告效果为后续的广告投放提供参考。
7. 收集简历：通过抖音平台收集应聘者的简历和联系方式，以便后续的面试和录用工作。
8. 面试与录用：根据简历筛选合适的应聘者进行面试，并最终录用符合要求的应聘者。
9. 签订合同与入职培训：与录用的应聘者签订劳动合同，并进行必要的入职培训和安排工作。

四、抖音招聘广告售后服务

在抖音上发布招聘广告后以下售后服务可以帮助您更好地维护客户关系：

1. 账户管理支持：提供账户管理支持包括定期查看账户状态调整广告设置等确保广告投放的顺利进行。